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广东中大职业培训学院

发布人:管理员    发布时间:2017年11月28日    阅读次数:236

 

广东中大职业培训学院是广东省国家职业资格鉴定培训领域的龙头学院;专攻职业鉴定培训的专业学院;具备良好的上升发展趋势,注重长远发展的办学理念,顺畅的政府合作关系,完善的市场运营模式,投资机构关注的对象,以能力为基准的用人机制,年轻而充满活力的员工团队,稳定宽敞的办公、教学场地等。

招聘岗位一:课程顾问/招生老师(若干)

岗位职责:

1、熟练为客户讲解学院开设的课程项目;

2、分析客户需求,电话邀约客户到访;

3、接待客户来访,为客户安排合适课程,促成签单;

4、跟进意向客户,建立客户咨询资料数据库;

5、维护客户关系,促成客户转介绍。

岗位要求:

1、本科及以上学历,年龄18岁及以上,专业不限;

2、国语流利,语言沟通能力良好;

3、热爱销售工作,有一定的销售技能技巧;

4、性格外向,学习能力强,有团队精神。

薪酬福利:

底薪2400/-4200/+丰厚提成:2%-8%+浮动奖金+过节福利+五险

 

招聘岗位二:出纳(1名)

岗位职责:

1、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录;

2、配合各部门办理电汇、信汇等有关手续;

3、协助上级做好各种帐务的处理工作;

4、负责掌管小额现金;

5、完成上级交给的其它工作。

岗位要求:

1、本科及以上学历,财务相关专业,有会计从业资格证优先;

2、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务;

3、熟悉会计报表的处理,熟练使用财务软件;

4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神及职业操守;

5、优秀实习生及广州本地户口者优先考虑。

薪酬福利:

底薪2400/-3500/+过节福利+五险

 

招聘岗位三:行政前台(1名)

岗位职责:

1、前台电话接听、人员接待及相关信息登记、录入,递交咨询报名人员登记表等;

2、每天上下班开关大门、内部门窗、电源、相关设备以及下班前的清场等;

3、课室钥匙管理、相关信息登记录入等;

4、收费、领取并发放报名后所需资料及相关信息登记、录入,教学资料日常管理等;

5、租赁客户进出、时间管理、沟通等;

6、协助招聘中的接待、安排、试卷回收等工作;

7、信函收发及登记,报纸领取及管理,简章摆放及维护,水牌、雨具箱摆放及管理,领导订餐等;

8、前台物资管理、报修、整洁维护;

9、前台保洁,茶水间、洗手间、咨询室及其他前台附近区域的清洁检查、维护等;

10、院办、学院安排的其他事务等。

岗位要求:

1、本科及以上学历,专业不限;

2、形象气质佳,责任感强,有团队精神,国语、粤语标准流利;

3、了解前台工作流程,熟练使用常用办公软件和办公自动化设备;

4、工作积极、耐心细致,性格开朗,有良好的沟通协调能力;

5、优秀实习生及广州本地户口者优先考虑。

薪酬福利:

底薪2400/-3300/+过节福利+五险

 

招聘岗位四:教研助理(3名)

岗位职责:

1、参与学院招生简章及课程表等招生推广材料的整理、录入、核查更新修订工作;

2、负责各专业教学教辅资料的收集、录入、整理、修订工作;

3、参与各项目测试平台、题库的资料搜集、整理及建立;

4、参与培训项目市场调研信息搜集、分析、资料整理等工作;

5、负责师资选聘评估管理工作的过程记录、归纳整理统计;

6、参与教学质量评估、监督及提高的相关工作;

7、参与公开课、讲座、说明会及学术研讨会的准备工作及总结、评估等;

8、部门各类重要资料的搜集、记录、归类、备份、存档、提供、管理等;

9、部门或学院安排的其他工作。

岗位要求:

1、专业要求:人力资源及其相关专业优先考虑;

2、全日制本科及以上学历;

3、资格要求:具备人力资源管理师、教师、经济师、劳动关系协调师、健康管理师、CIPS等职业资格证优先;

4、素质要求:坦诚、耐心、稳重、热情、开朗、责任心强,熟练使用办公软件,熟悉日常办公文档写作;

5、形象气质佳,国语流利。

薪酬福利:

底薪3500/月至5000/+五险+过节费+分红+双休

 

招聘岗位五:教研主管(2名)

岗位职责:

1、提供学院新开设项目的市场分析报告、申报资料,并落实新项目招生前的准备工作;

2、完善各项目教学计划、教学大纲,选定、调整各专业教材,编写、完善各专业学习资料;

3、负责学院师资选聘审核工作,完善师资库;

4、制定、完善、实施教学质量管理办法;

5、制定、修订、公布各项目开班计划;

6、制定、修订、公布各专业招生简章及相关信息;

7、组织、管理、培养学院内部讲师团队;

8、负责网络课程的制作、管理、审核工作;

9、负责部门各项工作开展,部门人员管理、激励及考核,与学院其他部门的衔接沟通工作等;

10、承担培训项目专业课程、学习指导课程授课,承担公开课、讲座、销售推广的主讲;

11、学院安排的其它工作。

岗位要求:

1、专业要求:人力资源及其相关专业优先考虑;

2、资历要求:有大中专院校、职业学院任教研中心管理工作经验;

3、学历要求:硕士及以上学历;

4、资格要求:具备人力资源管理师、教师、经济师、劳动关系协调师、健康管理师、CIPS等职业资格证优先;

5、素质要求:具坦诚、稳重、热情、开朗,具创新精神、市场触觉、科研潜质及较强责任心。

薪酬福利待遇:

底薪5000/月至10000/+五险+过节费+分红+双休

 

应聘方式:

联系人:陈老师

联系方式:020-85782422

简历投递邮箱:2355354774@qq.com(请有意者直接投递简历到该邮箱)

地址:广州市天河区体育西路57号红盾大6楼(地铁1号线/3号线体育西A口,地铁上盖大厦,请携带简历一份)

 

 

 

求职有风险,应聘需谨慎!

 

 


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